Ihmisten johtaminen muutoksessa -luento
Ihmisten johtaminen muutoksessa

39,00 

Ihmisten johtaminen muutoksessa - 1h luento on tallenne webinaaristamme, joka on antanut ajattelemisen aihetta ja oivalluksia lukuisille osallistujillemme. Tämä inspiroiva ja syväluotaava luento tarjoaa arvokasta tietoa ja oivalluksia ihmisten johtamisesta muutoksessa.

Kuulijoiden kokemuksia:

"Todella hyvin rakennettu, herätti ajattelemaan ja miettimään omaa suhtautumista muutokseen. Se on tärkeää kun toimii esihenkilönä. Omilla tunteilla on merkitystä myös, niitä ei voi sivuuttaa."

"Kiitos hyvästä webinaarista, tärkeä aihe ja kiinnostava materiaali!"

"Hyvin vedetty, asiantuntevat ihmiset ja tosi erilaiset mikä oli hyvä yhtälö"'

 

Mari Rosenlund ja Jarkko Saari, kokeneet asiantuntijat, johdattavat sinut ymmärtämään ihmisten reaktioita muutokseen, tunteiden roolia ja esihenkilön merkitystä muutoksessa. He jakavat käytännön työkaluja ja näkökulmia, jotka edistävät muutoksen sujuvuutta ja työhyvinvointia.

Tämä luento on täynnä ajatuksia herättävää sisältöä, joka auttaa sinua kehittämään vahvempaa ihmisymmärrystä ja johtamistaitojasi muutostilanteissa.

 

Napsauta ja katsele minuutin mittainen videoklippi luennosta 👇

 

 

Mitä tässä luennossa käsitellään?

  • Ihminen ja muutos
  • Ihmisen ATK
  • Tunteet muutoksessa
  • Fisherin muutoskäyrä
  • Muutos ja työhyvinvointi
  • Muutostaulukko

 

✨Oston jälkeen saat koko luennon katselulinkin sähköpostiisi✨

 

Asiantuntijat

Mari Rosenlund

Mari Rosenlund tiiliseinän edessä 5K paita päällä

Asiantuntijamme Mari Rosenlund on intohimoinen onnistumisten etsijä, ihmisten ja organisaatioiden tarinoista kiinnostunut kokonaisuuksien hahmottaja ja oivallusten houkuttelija. Hän valmentaa, kouluttaa ja työnohjaa erilaisia tiimejä, työyhteisöjä ja esihenkilöitä. 

Mari on iloinen, positiivinen, aikaansaava, ratkaisukeskeinen, rohkea ja vaativa. Hän on kiinnostunut tutkimaan sitä, missä on onnistuttu ja analysoimaan tekijöitä onnistumisten taustalla. Hän ei pelkää puhua hankalista tai haastavista asioista. Marin mielestä asioista tulee puhua niiden oikeilla nimillä, mutta kunnioittavalla tavalla. 

 

  • Voimavarakeskeinen työnohjaaja (STOry) 
  • Työelämäasiantuntija (KELA)
  • Resilienssialmentaja 
  • NLP Master Practioner 
  • Positiivisen psykologian osaaja 
  • Sosionomi (AMK).  
  •  

Marilla on vuosikymmenten työkokemus ihmissuhdetyön moniosaajana, työnohjaajana, kouluttajana ja valmentajana. Lisäksi hänellä on pitkä kokemus esihenkilönä ja johtajana toimimisesta. Mari on myös Toisintekijät Oy:n toimitusjohtaja ja yksi omistajista.  

 

Jarkko Saari

Jarkko Saari tiiliseinän edessä 5K paita päällä

 

Asiantuntijamme Jarkko Saari on luja, mutta lempeä. Hänen mottonsa onkin, ”Vaatiminen on kunnioittamista”. Jarkon mielestä on tärkeää kunnioittaa toisiamme ja yhteisesti luotuja pelisääntöjä, eikä myöskään hukata valtavaa henkilökohtaista potentiaalia alisuoriutumalla.

Hän ei pelkää tarttua haastaviin tilanteisiin ja tekee sen aina kunnioittaen kaikkia osapuolia. Jarkko valmentaa ja kouluttaa erilaisia tiimejä, työyhteisöjä sekä johtoa ja esihenkilöitä.

  • Ratkaisukeskeinen terapeutti, PgDip
  • Everything DiSC®-sertifioitu valmentaja
  • Sosionomi (AMK)
  •  

Jarkolla on vuosikymmenten työkokemus haastavissa ihmissuhdetyön tehtävissä sosiaali- ja turvallisuusalalla. Jarkko toimii myös Toisintekijät Oy:n innovaatio- ja kehitysjohtajana.